Z6尊龙凯时

8月24日
，Z6尊龙凯时第五分公司钟山县碧水御景项目在项目部会议室召开2020年新员工座谈会, 进一步相识把握新员工思想动态和工作状态
，近距离倾听新员工心声。

座谈会以“听心声 促成长”为主题
，各人齐聚一堂
，新员工畅所欲言
，项目经理和老员工耐心解答、教授经验。在答疑解惑环节
，项目经理结合企业发展局势、公司和分公司有关规章造度
，对新员工提出的轮岗、休假等方面的疑惑进行耐心详细解答
，并激励新员工要提高工作自动性
，多问、多学、多思虑
，多深刻现场
，致力磨炼自己
，同时要在用心做好本职工作的基础上
，积极考取一级、二级建造师等资格证书
，不休提升自身综合素质。

在互换互动环节
，3名新员工逐一分享入职以来的成长感悟
，说问题、提难题
，并汇报工作情况和自我进建提升打算。项目经理对新员工的成上进取赐与充分注定
，并提出三点要求。一要转变思想
，尽快适应工作环境
，融入项目团队。二要提高沟通能力
，把握沟通技巧
，在与农夫工友及合作单元的互换沟通中
，要学会尊沉对方
，换位思虑
，提升沟通效能。三要做一杏注爱一杏注专一行
，致力把工作做到极致。

新员工一致暗示
，通过座谈对项目有了更深相识
，今后将以越发鼓满的工作周到、越发高昂的斗志积极投身工作
，极力为分公司发展作出贡献
，致力实现人生价值。

座谈会现场